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10. 其他核心通用技能
資歷架構級別 ( 1234567 )
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10. 其他核心通用技能
資歷架構級別
能力單元編號
能力單元名稱
資歷架構級別:
級別 1
沒有項目
資歷架構級別:
級別 2
沒有項目
資歷架構級別:
級別 3
沒有項目
資歷架構級別:
級別 4
能力單元編號:
107600L4
能力單元名稱:
領導項目團隊實現被委派的任務
資歷架構級別:
級別 4
能力單元編號:
107605L4
能力單元名稱:
改善和協調團隊績效
資歷架構級別:
級別 4
能力單元編號:
107613L4
能力單元名稱:
自我管理,適應不斷變化的工作環境
資歷架構級別:
級別 4
能力單元編號:
107617L4
能力單元名稱:
根據項目/方案管理計劃執行所需行動
資歷架構級別:
級別 4
能力單元編號:
107618L4
能力單元名稱:
評估和報告項目/計劃的成果
資歷架構級別:
級別 4
能力單元編號:
107619L4
能力單元名稱:
承擔個人責任,不斷學習和改進
資歷架構級別:
級別 4
能力單元編號:
107620L4
能力單元名稱:
展示以客為尊的行為,配合銀行以客戶為中心的價值
資歷架構級別:
級別 4
能力單元編號:
107621L4
能力單元名稱:
為提高工作績效和質素提供創新理念
資歷架構級別:
級別 4
能力單元編號:
107622L4
能力單元名稱:
緊隨金融科技發展,確保維持熟練的科技水平
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107599L5
能力單元名稱:
解決問題,具創意地作出決策,藉以提高效率
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107601L5
能力單元名稱:
管理下屬的工作績效,對未能達標的表現採取紀律處分
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107602L5
能力單元名稱:
發展和實施人才發展活動
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107603L5
能力單元名稱:
支持下屬實現職業發展願望
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107604L5
能力單元名稱:
在工作期間,監督隊員完成任務
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107606L5
能力單元名稱:
訂定資源分配計劃
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107607L5
能力單元名稱:
擴展現有資源
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107608L5
能力單元名稱:
充份使用不同的資源
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107610L5
能力單元名稱:
實施變革管理計劃,為員工適應提供支援
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107611L5
能力單元名稱:
因應變革,重新設計工作流程
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107612L5
能力單元名稱:
管理與客戶有關的運作/系統上的變革
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107614L5
能力單元名稱:
為項目/計劃建立工作小組和訂立基礎架構
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107615L5
能力單元名稱:
為項目/計劃建立實施方案
資歷架構級別:
級別 5
能力單元編號:
107616L5
能力單元名稱:
監控測項目/計劃的實施進展
資歷架構級別:
級別 6
能力單元編號:
107598L6
能力單元名稱:
帶領不同團隊成員邁向共同的目標
資歷架構級別:
級別 6
能力單元編號:
107609L6
能力單元名稱:
制訂變革管理策略
資歷架構級別:
級別 7
能力單元編號:
107597L7
能力單元名稱:
鑒定新的業務發展機會
註:
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