能力標準說明 | 資歷架構 - 人力資源管理界別

5. 5. 人力資源政策及流程

資歷架構級別

能力單元編號

能力單元名稱

資歷架構級別:

級別 1

沒有項目

資歷架構級別:

級別 2

能力單元編號:

107030L2

能力單元名稱:

記錄修改歷史並存檔

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資歷架構級別:

級別 2

能力單元編號:

107044L2

能力單元名稱:

處理人力資源數據，並把員工紀錄存檔

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資歷架構級別:

級別 3

能力單元編號:

107028L3

能力單元名稱:

遵守預定的規則，定期更新人力資源數據

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資歷架構級別:

級別 3

能力單元編號:

107043L3

能力單元名稱:

在發放個人資料時，貫徹數據保護、監控和遵守法規

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資歷架構級別:

級別 3

能力單元編號:

107045L3

能力單元名稱:

充分認識機構所採取的人力資源管理系統及 / 或人力資源資訊系統的實力、功能和應用情況

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資歷架構級別:

級別 4

能力單元編號:

107022L4

能力單元名稱:

針對人力資源政策及程序，與員工保持溝通

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資歷架構級別:

級別 4

能力單元編號:

107023L4

能力單元名稱:

保持人力資源工作流程暢順

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資歷架構級別:

級別 4

能力單元編號:

107024L4

能力單元名稱:

製成並更新人力資源政策溝通材料

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資歷架構級別:

級別 4

能力單元編號:

107029L4

能力單元名稱:

有效地安排系統移交，向外判服務供應商傳達重要和必要的資訊，並監察他們的服務

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資歷架構級別:

級別 4

能力單元編號:

107035L4

能力單元名稱:

監察機構的數據保安，並維護系統

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資歷架構級別:

級別 4

能力單元編號:

107038L4

能力單元名稱:

在人力資源方面，提供有效的系統保養支援

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資歷架構級別:

級別 4

能力單元編號:

107040L4

能力單元名稱:

為數據的準確性，進行定期數據品質保證

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資歷架構級別:

級別 4

能力單元編號:

107046L4

能力單元名稱:

衡量用戶體驗，並提高人力資源管理系統及 / 或人力資源資訊系統的功效

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資歷架構級別:

級別 4

能力單元編號:

107047L4

能力單元名稱:

採用有助員工處理工作任務的工具

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資歷架構級別:

級別 4

能力單元編號:

107048L4

能力單元名稱:

因應人力資源管理系統及 / 或人力資源資訊系統的新特點和功能，向所有員工提供培訓

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資歷架構級別:

級別 4

能力單元編號:

107052L4

能力單元名稱:

向管理層提供準確和持續更新的人力資源量度標準

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資歷架構級別:

級別 4

能力單元編號:

107053L4

能力單元名稱:

衡量並匯報人力資源對業績的影響

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107020L5

能力單元名稱:

為人力資源業務進行成本分析及訂定預算

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107026L5

能力單元名稱:

訂定所需的人力資源實力，並驗證人力資源營運及服務交付之效益和效率

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107027L5

能力單元名稱:

訂立人力資源營運及服務交付的改進解決方案

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107031L5

能力單元名稱:

評核潛在人力資源外判服務供應商，並管理供應商關係

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107032L5

能力單元名稱:

界定系統要求，並挑選合適的電腦硬件和軟件

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107033L5

能力單元名稱:

制定並實施附有時間表和所需資源的項目計劃

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107034L5

能力單元名稱:

制定應變計劃，並管理系統整合和數據遷移

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107036L5

能力單元名稱:

驗證系統的效益和效率

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107037L5

能力單元名稱:

評核潛在系統外判服務供應商，並管理供應商關係

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107039L5

能力單元名稱:

更新系統，藉此解決內部 / 外部環境的轉變

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107042L5

能力單元名稱:

當修改人力資源政策、程序及營運時，諮詢並整合內部 / 外部法律意見

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107049L5

能力單元名稱:

辨識新的資訊科技和人力資源解決方案所帶來的改進機會

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107050L5

能力單元名稱:

辨識策動員工生產力的關鍵因素，並把它們配置在人力資源系統中

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資歷架構級別:

級別 5

能力單元編號:

107051L5

能力單元名稱:

部署預測分析，藉此減少人才流失和優化員工作表現

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資歷架構級別:

級別 6

能力單元編號:

107021L6

能力單元名稱:

設計符合持分者需要的人力資源政策及程序

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資歷架構級別:

級別 6

能力單元編號:

107025L6

能力單元名稱:

設計並複審人力資源營運及服務的架構、流程及職責

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資歷架構級別:

級別 6

能力單元編號:

107041L6

能力單元名稱:

評估人力資源系統、政策、程序和營運之效益

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資歷架構級別:

級別 7

沒有項目

能力單元 (人力資源管理界別)