儘管資歷架構專注於為香港市民改善整體教育及培訓環境，但架構的運作模式在設計時亦有參考不同國家的資歷架構或海外的類似制度。鑑於全球一體化不斷推進，以及不同國家及跨地區資歷架構的快速發展，香港日益需要建立及增強與海外資歷架構當局的合作。我們努力推進資歷架構國際化，以達致下列目的：
- 提升香港資歷架構的國際形象
- 確保香港資歷架構健康成長及發展，並與其他經濟體系的資歷架構步伐一致
- 提供一個基準以供海外同類制度參照、調整甚或促進資歷互認
- 支援政府的倡議，將香港發展成為一個教育樞紐
資歷架構參照研究結果的用途
機構可參考不同地方的資歷架構參照研究結果，用作個人資歷的水平參考。如市民大眾、機構及政府機構/部門欲為個人的總體學歷是否達到香港某特定資歷的標準諮詢意見，可聯絡香港學術及職業資歷評審局申請學歷評估。
