参与

零售业于2014年12月1日推行「过往资历认可」机制，职业训练局获委任为评估机构至2024年11月30日 。现时共有 40 个第一至第四级的「过往资历认可」资历可供从业员申请，涵盖以下 7 个专项：

• 顾客服务 
• 人力资源管理及发展
• 资讯科技
• 采购及供应链管理
• 销售及市场推广
• 店舖营运
• 策略管理

 详情请浏览零售业评估机构网页。