印刷及出版業於2008年6月2推行「過往資歷認可」機制,職業訓練局獲委任為評估機構至2026年6月30日

推行「過往資歷認可」機制的目的:

  • 確認從業員在工作崗位上所積累的 經驗、知識和技能。
  • 協助訂立個人進修起點,毋須重複受訓
  • 鼓勵從業員持續進修和終身學習。

申請流程

申請人的行業年資及可申請認可的級別

級別

入行年資及相關工作經驗要求

第一級

一年印刷及出版業相關專項經驗

第二級

三年印刷及出版業年資(包括二年相關專項經驗)

第三級

五年印刷及出版業年資(包括三年相關專項經驗)

第四級

六年印刷及出版業年資(包括三年相關專項經驗)

向評估機構遞交申請表

申請文件包括:

  • 申請表
  • 工作經驗證明
  • 評估費用
評估機構處理申請

評估機構查核文件及安排評估測試

*印刷及出版業的過渡期已於2015年5月31日屆滿,現時申請所有級別的資歷認可均須接受評估。

申請發還評估費用

通過評估測試的申請人可獲頒發資歷證明書,並可向資歷架構秘書處申請發還評估費用。

「過往資歷認可」資歷

現時共有 50個第一至第四級的的「過往資歷認可」資歷可供從業員申請,涵蓋以下34個專項:

印刷業

  • 營運管理
  • 生產管理
  • 印刷美術設計
  • 桌上出版、正稿製作
  • 數碼輸出/數碼印刷
  • 平板(柯式)印刷、輪轉平板印刷
  • 特殊印刷
  • 平板(柯式)印刷管理、輪轉平板印刷管理
  • 絲網印刷
  • 柔版印刷
  • 印後加工
  • 印後加工及管理
  • 估價及成本計算
  • 營銷及市場發展、客戶服務
  • 營銷及市場發展管理、客戶服務管理
  • 電腦網絡管理
  • 電腦萬維網數碼音像出版
  • 資訊科技管理
  • 品質檢定、生產策劃及控制
  • 品質管理、生產策劃及控制
  • 印刷器材、機械設備維修及保養
  • 色彩管理
  • 立體光珊印刷
  • 綠色印刷
  • 電子商貿

 

  • 出版業
  • 書刊編輯管理
  • 物流、倉貯、付運管理
  • 中文及英文書刊編輯
  • 中文書刊編輯
  • 多媒體設計
  • 美術設計
  • 生產策劃、品質管理及成本控制
  • 營銷、市場推廣及客戶服務
  • 電子出版

 

詳情請瀏覽印刷及出版業「過往資歷認可」評估機構網頁

「過往資歷認可」資歷的認受性